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2019中国农业银行春季校园招聘面试模拟题_半结构化(十五)

2019-04-24 09:42:04   中公金融人网   来源:

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关于领导者的权威,有些人认为权威是单位赋予的,有些人则认为权威是通过自己的努力取得的。请谈谈你对领导者权威的看法。

【参考答案】

权威拆开来就是权力和威信,权力是单位赋予的,而威信并不是谁赋予的。真正的威信应该是自己树立的,是通过自身的素养、经历、做事方法等对下属产生的一种影响力。权力的实施需要威信的支撑。因此,作为领导要想在单位有权威,得到别人的尊重,让人钦佩,更多的还是要要通过自身的努力去树立威信。

首先,身为领导对待工作要以身作则。领导者要有吃苦耐劳的精神,工作细心严谨,保持良好的工作作风,只有自己做好事情,被下属们看在眼里,起到良好的带头作用,才会呈现出服众的效果。

其次,身为领导对待下属要以德服人。领导者应不乱用职权,不以权谋私,自己出现问题了要及时总结经验教训,勇于承担错误;下属犯了错误时要客观、理性、耐心的给与帮助和指导,体现自身的优秀人格和品德。

最后,身为领导要有丰富的人生阅历,准确果敢的执行力。知识渊博的人是令人钦佩的,不但可以丰富自己的人生,同时也是在为下属树立榜样。做事不拖沓,当机立断,体现出一个领导应有的风范。总之,得民心者得天下,有下属的支持和信服才能成为一个有权威的人。
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